0
斎藤
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43 分前
そんなもんや
1
>>0
主
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42 分前
マジでつかえねー。トラブル起きてからでは遅いし、防げただろって思うわ
2
>>1
斎藤
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35 分前
管理職や現場リーダーも思ってそう
教えてくれたら……って
吸い上げる仕組みないとな
3
>>2
主
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31 分前
吸い上げる仕組み作るの管理職の仕事じゃないん
4
>>3
斎藤
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29 分前
それはそう
でもほかの誰かがやればいいと思ってるし
前任者がやっておいてくれたらって思うんじゃないかな
自分が変えなければ！って人は少ないし、面倒臭い、予算が、とかって賛同者もなかなかいないと思うのよね
5
>>4
主
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17 分前
仕事放棄してるようなもんじゃん。
従来の企業はどこもそうなんかな？大企業とかしっかり見てくれそう
6
清水
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8 分前
トラブルの度合いによるんじゃね
大した事なきゃ無視じゃね
7
山田
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8 分前
どうでもいいことだし