上司に任され、業務リーダーをするようになりました！同僚で1人、ルールを守らずに仕事もしない！人のミスの指摘ばかりする！みんなに迷惑掛けてる！そう言う奴がいるから、今日とうとう俺が「ふざけんじゃねー!!お前何様のつもりだ？みんな真面目に仕事してんだよ！お前と違ってルール守ってんだよ！お前なに？自分のルールで動いて仕事もせずに文句ばかり言って！バカか!!」と怒鳴ったら、俺が上司に説教喰らいました。

業務上必要な叱責を適切に行ってないとみなされたんかなぁ。

必要ですよね？では、あなたが横で仕事してて横で何もせずにボーッと突っ立てる奴が、あなたが少しミスしただけで文句を言ってきました!!こんなの医療現場でのミスでもそいつにだけは言われたくありませんよね？少なくとも僕はそう思います。